Persijilan Amalan 5S CKE dari MAMPU

Salam dan Selamat Sejahtera

Adalah saya dengan hormatnya merujuk perkara di atas.

1. Dimaklumkan tarikh audit pada 23 Ogos 2011, oleh itu semua warga CKE perlu bersedia untuk diaudit tiada pengecualian.

2. Tindakan tuan-puan ialah
• Memakai tag nama bersama lencana 5S di baju (Bukan di tali pas masuk) serta l/d pakaian rasmi pejabat.
• Memastikan ruang kerja mematuhi kriteria seperti Senarai SEMAK Ruang Kerja (Pindaan 2).
• Mengetahui kedudukan fail aktif di unit, ujian akan dijalankan pada sesiapa yang dikehendaki. (Gagal jika melebihi 30 saat).
• Bersedia dengan soalan yang akan diajukan oleh Auditor. Contoh soalan: – Erti 5S, susun perkataan, polisi dan objektif cawangan Amalan 5S dan faedah yang anda dapat dari Amalan 5S.

3. Saya dan semua JK Pemandu memohon semua warga CKE dapat menyumbang markah terbaik untuk CKE dengan melaksanakan semua kriteria yang ditetapkan. Markah yang diperlukan ialah 80% ke atas. Untuk mendapat pengiktifaran Amalan 5S kerjasama semua sangat-sangat diperlukan.

Sekian, sama-sama kita laksanakan, insyallah berjaya. Terima kasih.

Saya yang menurut perintah

SAFFIAH BINTI SULAIMAN
b/p: JAWATANKUASA PEMANDU AMALAN PERSEKITARAN 5S CKE.

About these ads

0 Responses to “Persijilan Amalan 5S CKE dari MAMPU”



  1. Leave a Comment

Ulasan :-

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s




Blog Stats

  • 71,675 hits

RSS CUEPACS

  • AMARAN KSN: 5,000 STAF AWAM ' MAKAN GAJI BUTA ' DISINGKIR May 24, 2015
    Utusam Malaysia 23/5/2015 KUALA LUMPUR 23 Mei – Kira-kira 5,000 kakitangan awam berjawatan tetap yang ‘makan gaji buta’ kini berada dalam radar Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) untuk ditamatkan perkhidmatan jika tidak berubah selepas diberi tempoh enam bulanKumpulan itu dikenal pasti terpalit dengan pelbagai masalah disiplin antaranya ponteng kerja selama 200 […]

Enter your email address to subscribe to this blog and receive notifications of new posts by email.

Join 6 other followers


Follow

Get every new post delivered to your Inbox.